Skoda forma 12.000 empleados para satisfacer la demanda de electromovilidad

Skoda ha impartido formación a 12.000 empleados y a estudiantes y empleados de sus proveedores para satisfacer la demanda de electromovilidad de una manera específica y sistematizada.

El responsable de Recursos Humanos de Skoda, Bohdan Wojnar, ha afirmado que la introducción de la electromovilidad está llevando cambios a muchos departamentos de la compañía.

La propia Academia ŠKODA de la compañía, a finales de junio de 2019 ya había formado a 12.000 empleados. Aproximadamente 1.450 miembros del personal en empresas proveedoras y cerca de 700 estudiantes también han completado los cursos de formación.

Por su parte, el departamento técnico de Skoda ha estado abordando la electromovilidad durante varios años. En 2016, la escuela vocacional de Skoda empezó ofreciendo cursos especiales sobre movilidad eléctrica para ingenieros mecánicos o electrónicos de turismos, así como electricistas.

Desde 2017, todos los estudiantes de la Escuela Vocacional de ŠKODA han recibido diferentes formaciones electromovilidad específicamente adaptadas a sus cursos pertinentes

Skoda forma 12.000 empleados para satisfacer la demanda de electromovilidad

Para el personal cualificado, ŠKODA AUTO ha puesto en marcha un programa de calificación de tres niveles: el primer nivel tiene lugar exclusivamente en el aula y se adapta a los empleados que estarán tratando con componentes de alto voltaje en su futuro rol, como por ejemplo el personal de logística o producción.

El segundo nivel también puede llevarse a cabo sin una formación práctica en el vehículo y se dirige a grupos específicos de especialistas como chapistas o pintores que podrían trabajar con un coche eléctrico.

El tercer nivel tiene lugar en el laboratorio de electromovilidad y consiste en numerosas sesiones prácticas sobre un vehículo real.