Daimler recortará al menos 10.000 empleos en todo el mundo para finales de 2022, después de llegar a un acuerdo sobre sus planes con los sindicatos. con el objetivo de ahorrar hasta 1.400 millones de euros en gastos de personal. Vía autonews
El grupo automovilístico alemán y el Comité General de Empresa han llegado a un acuerdo sobre puntos clave para racionalizar la estructura del Grupo y aumentar así su eficiencia y flexibilidad.
"La industria de automoción está en medio de la mayor transformación de su historia", subrayaron desde Daimler, que también está recortando el 10% de puestos directivos a nivel global.
El anuncio se produce días después de que Audi informara del recorte de 9.500 empleos en Alemania hasta 2025, a través de la rotación de trabajadores y un nuevo programa de jubilación anticipada, y en un esfuerzo por adaptar la producción a la era de la movilidad eléctrica y conseguir ahorros de miles de millones de euros
BMW está reduciendo las bonificaciones para los trabajadores reduzcan los costos laborales, pero ha dicho que evitará "medidas drásticas".
Los fabricantes de automóviles alemanes están intensificando sus esfuerzos para reducir los costos para financiar las fuertes inversiones necesarias para automóviles eléctricos y tecnologías de vehículos autónomos.
Los ahorros resultantes, de alrededor de 6.000 millones de euros, asegurarán un margen del beneficio operativo de la marca de los cuatro aros de entre un 9 y un 11%, y se invertirán en proyectos de futuro, como la electrificación y la digitalización de Daimler
Por lo tanto, se han acordado conjuntamente medidas para reducir los costes y el empleo de una manera socialmente responsable. Utilizará, entre otras cosas, la fluctuación natural para reducir los puestos de trabajo.
Además, se ampliarán las posibilidades de jubilación a tiempo parcial y se ofrecerá un programa de indemnizaciones en Alemania con el fin de reducir los puestos de trabajo en la administración
Además de las medidas para racionalizar y ajustar la empresa, con los representantes de los trabajadores también acordaron reducir aún más los costes de personal.
Entre otras cosas, se ofrecerán a los trabajadores ofertas para reducir el tiempo de trabajo semanal. La compañía extenderá los contratos de trabajo temporal en la administración de manera muy restrictiva y también será muy restrictiva al permitir contratos de 40 horas para los empleados permanente
Entre otras cosas, se ofrecerán a los trabajadores ofertas para reducir el tiempo de trabajo semanal. La compañía extenderá los contratos de trabajo temporal en la administración de manera muy restrictiva y también será muy restrictiva al permitir contratos de 40 horas para los empleados permanente
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